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邢山虎称保持创业心态 2014年目标还是人才[多图]

时间：2014-2-12 9:28:15

3、创业前，先核实自己的身家，包括但不限于：现金、年收、房产、来自第三方邀请自己创业或加盟的身价、自己品牌价值、自己人脉价值等等。创业一年后，总结第一次；两年后，总结第二次；成功后就不用总结了。如果失败了，再总结一次，扣除时机成本和时间成本，就知道这次创业赚了还是赔了。

4、创业是一件理智的事情，不是冲动更不是盲动。把帐算明白，会让你和你的兄弟更有底气，更有冲劲，就算你创业败，他们也不会怪你，因为你都帮他们想明白了。从个人资本到公司资本，创业从始至终需要算帐。

5、这个世界上，真的，男怕入错行，女怕嫁错郎。选对大行业，还得选对细分行业，就比如都是做智能手机的，都是做美术的活，能力都一样，但是，选择做iphone平台和还是android平台，那就是冰火九重天的差距。记住，选择，然后努力！

6、我对“老大”的理解：1，有能力让公司进入增长最快的领域，而不是把兄弟们带进看似火爆的沟里；2，必须知道你不是万能的，才愿意分享利益，兄弟才会与你分享他的能力；3，允许兄弟们试错，因为也可能是你错了；4，吃苦在前，要以身作则，享受在后，也要以身作则——最大股东，你着急享受个屁啊！

目前，卓越游戏的发展非常迅速，从原来的60多人的团队，如今公司员工已经达到230多人，2013年底达到300人。而对于人才，邢山虎想的更多的是培养公司文化，为员工提供更多额福利。邢山虎指出，端游大厂商强势进军移动互联，除了资金、渠道、用户、技术方面的优势以外，最重要的是可以斥资从小厂商挖走各种人才。相对来说，财力不够雄厚的小厂商无以负担大量人才的成本，导致人走楼空的局面。在面对这种情况下，邢山虎建议小型团队坚持做产品，只要专注于制作优秀的产品，并有足够的信心坚持下去，还是有机会在大浪淘沙中存活下来甚至走得更好。